I went through this article and its not heart breaking at all because for last two three years,such things don't matter that much to a genuine candidate who believes in hardwork.The only thing that we can do is work hard and thats what we are doing.Good times will come only if we change our attitude and believe in putting 100% effort.

Regards

[size="5"][size="6"]

سنڌ جي ايڪسائيز کاتي ۾ سفارشي اي ٽي اوز جي ڀرتين لاءِ لسٽ تيار،ڪميشن وارو اصول نظرانداز

ڪراچي (رپورٽ رشيد ميمڻ) سنڌ جي ايڪسائيز اينڊٽيڪسيشن کاتي 17 هين گريڊ جي ڪميشن وارين اِي ٽي اوز (ايڪسائيز اينڊ ٽيڪسيشن آفيسر) جي پوسٽن تي سڌي ريت ڀرتيون ڪرڻ جو عمل شروع ڪري ڇڏيو، حڪومتي شخصيتن جي مائٽن ۽ سفارشي اميدوارن جون ڀرتين لاءِ لسٽون تيار ٿي ويون، فرضي طور لکت واري ٽيسٽ ورتي وئي، ڪجهه ڏينهن ۾ انٽرويو به وٺڻ جو امڪان، تفصيل موجب قانون موجب 17 هين گريڊ ۽ ان کان مٿي واريون پوسٽون ڪميشن ذريعي ڀرتين واريون آهن ۽ انهن تي ڀرتيون پبلڪ سروس ڪميشن ذريعي ئي ٿي سگهن ٿيون، ذريعن موجب ايڪسائيز کاتي اِي ٽي اوز جي 12 پوسٽن تي سڌيون ڀرتيون ڪرڻ جو عمل شروع ڪري ڇڏيو آهي ۽ فارملٽي پوري ڪرڻ لاءِ هڪ ڪاميٽي ٺاهي هلندڙ مهيني جنوري ۾ ان حوالي سان لکت واري ٽيسٽ ورتي وئي آهي جڏهن ته انٽرويو به ڪجهه ڏينهن ۾ ورتا ويندا، ذريعن موجب انٽرويو صرف نالي ۾ ورتا ويندا، باقي ڀرتي لاءِ اميدوارن جون لسٽون اڳ ۾ ئي تيار ٿي چڪيون آهن جن کي ڀرتي ڪيو ويندو، انهن ۾ ايڪسائيز واري وزير جو هڪ عزيز (و-ڪ) سميت حڪومتي شخصيتن جا عزيز ۽ سفارش ڪيل اميدوار شامل آهن، جن کان فرضي انٽرويو وٺڻ کان پوءِ سڌي ريت ڀرتي ڪيو ويندو، مليل ڄاڻ موجب ايڪسائيز کاتي ۾ هن وقت 25 کان وڌيڪ اسسٽنٽ اِي ٽي اوز آهن جيڪي ترقين جي انتظار ۾ آهن ۽ سندن رٽائرمينٽ ۾ 6 مهينن کان 3 سالن تائين جو عرصو رهيل آهي، جن کي ترقيون ڏيڻ بدران سڌي ريت اي ٽي اوز ڀرتي ڪرڻ جو عمل شروع ڪيو ويو آهي، جنهن ڪري انهن جا ترقين وارا حق پڻ مرندا.

ايڪسائيز واري وزير مڪيش چاولا پاران سڌين ڀرتين ۽ ٽيسٽ جي تصديق

ڪراچي: اِي ٽي اوز جي ڀرتين جي حوالي سان رابطو ڪرڻ تي ايڪسائيز اينڊ ٽيڪسيشن واري وزير مڪيش ڪمار چاولا سڌين ڀرتين ۽ لکت واري ٽيسٽ جي تصديق ڪندي چيو ته ها برابر اهي ڀرتيون ڪيون پيون وڃن، ۽ اهي وڏي وزير جي منظوري سان قانوني طريقي سان ايڊهاڪ بنيادن تي 6 مهينن لاءِ ڪيون پيون وڃن، ڪميشن ذريعي ڀرتيون نه ڪرڻ جي سوال تي هن چيو ته اسان پبلڪ سروس ڪميشن کي 3 رمائينڊر موڪليا آهن ته ڀرتين لاءِ امتحان ورتا وڃن پر اها نٿي وٺي، ان ڪري سڌي ريت ڀرتيون ڪيون پيون وڃن، ڇو ته اي ٽي اوز جون ڪافي پوسٽون خالي آهن، جنهن ڪري کاتي جو ڪاروهنوار سخت متاثر ٿي رهيو آهي، هن چيو ته ڀرتيون ڪاميٽي ذريعي شفاف نموني ۽ قانوني طريقي سان ڪيون پيون وڃن.

اي ٽي اوز جي سڌين ڀرتين خلاف سنڌ هاءِ ڪورٽ ۾ داخل ٽن درخواستن تي ٻڌڻي هلندڙ

ڪراچي: اِي ٽي اوز جي سڌين ڀرتين خلاف هاءِ ڪورٽ ۾ 3 پٽيشنون داخل آهن جن مان هڪ پٽيشن ڪراچي ۾ مقرر ۽ ترقي کان محروم ٿيندڙ اسسٽنٽ اي ٽي او اخلاق ٻگهيو داخل ڪئي آهي، جنهن پٽيشن جو نمبر 2011/3169 آهي ٻي پٽيشن 2012ع ۾ فقير حسين نالي همراهه داخل ڪئي ۽ هڪ ٻي به پٽيشن داخل آهي جن ۾ اهو موقف اختيار ڪيل آهي ته اي ٽي اوز 17 هين گريڊ جون پوسٽون آهن، ان ڪري اهي ڪميشن ذريعي ڀرتيون ڪيون وڃن ۽کاتي کي سڌين ڀرتين کان روڪيو وڃي، واضح رهي ته مڪاني ادارن واري کاتي ۾ 17 هين گريڊ جي ڀرتين خلاف سپريم ڪورٽ ۾ ڪيس هلندڙ آهي ۽ عدالت ڀرتي ٿيلن کي پوسٽنگ ڏيڻ کان روڪيو آهي.

its pakistan secretariat near mpa hostel not "in mpa hostel"

all posts are sold out...
read this
http://urdu.geo.tv/UrduDetail.aspx?ID=84624

There were 78 short listed candidates for interview today. I don't think so they're just simply sold out. And please geo itself isn't credible. It just has to create chaos in sindh. The whole procedure today seems organized but was very slow.

It is very efficient on the part of Excise department to check the copies of more than five thousand candidates and that too in less than three weeks.it is extraordinary if we think that they even managed to call the written qualifiers inside three weeks.
I would say hats off to Excise & Taxation Department,they have done better than Spsc and Fpsc

Regards

__________________
You are not Obligated to succeed,You are Obligated to try ( Winston Churchill )

see i could have taken ur reply offensively but i consider my self a literate person and there's no benefit for me to fool u okay. well, second thing result has been announced the said department has only passed 89 people from amongst the 5000 candidates appeared in the written portion of the examination conducted for aforesaid post. Moreover, i have taken the interview for the said post yesterday. The people who took my interview were not even sure of the so many things they asked to most of the candidates.

how shortlisted were informed for interview?through call on mobile or letter at home because it is very difficult to conclude result of written test too earlier specially when test is full of descriptive essays ad letter.

Any updates ?